Status “UnKnown”
Abis presentasi 3 bulan di baru, secara peformance kerjaanku Ok bahkan dibilang diluar expectasi, but why my job status still “unknown” huh. Pertama kali perusahaan menawarkan untuk dikontrak dibawah perusahaan lain yang merupakan vendor rekanan dari perusahaanku sekarang, Ohh…NO, lamaranku ditujukan ke perusahaan ini kenapa gw harus dilempar ke perusahaan lain, dan akhirnya offernya gw tolak dan aku meminta dikontrak secara freelance, but wait…!!! Ternyata offernya gw akan dikontrak secara freelance tanpa perubahan gaji, tanpa THR, tanpa tunjangan apapun selama 1 tahun.
I feel so dissapointed because of this, gw ngerasa kalau perusahaan hanya membutuhkan tenaga dan pikiran gw tapi gak mau ngasih kepastian status pegawainya alias “UNKNOWN”. Padahal dari sejak proses recruitmen belum pernah dijelaskan secara jelas tentang statusnya, baru menginjak 2 bulan lagi dijelaskan status yang sebenarnya. Menurut gw dengan status seperti ini maka pihak perusahaan lah yang akan paling diuntungkan karena mereka tidak mempunyai tanggung jawab apapun kecuali membayar gaji. Kalau menurut pemahaman gw tentang UU no 13 tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan setiap pekerja berhak untuk mendapatkan THR, dan tunjangan - tunjangan lainnya. Ah ga tau lah gw, mungkin pemahaman gw yang masih terlalu cetek di dalam peraturan tersebut. Mending “Start to find a new career in another company again“, hope will find it ASAP. Hmmm…mungkin ada teman - teman yang mempunyai nasib yang sama?
tapi gak papalah sekedar buat info ke temen - temen. Tau gak, ternyata penempatan kancing baju untuk cowok & cewek ternyata berbeda loh, mau tau bedanya :
